L'azienda:

Relizont è una società internazionale che si occupa di somministrazione, ricerca, selezione, formazione e gestione delle Risorse Umane.

È un'azienda internazionale con un forte radicamento nel territorio. Nasce da un gruppo di professionisti con decennale esperienza nell'ambito della somministrazione, competenze distintive maturate in primarie aziende nazionali e multinazionali, conoscenza del proprio territorio di riferimento e delle esigenze delle realtà aziendali locali.

Descrizione:

Azienda Cliente con sede a Reggio Emilia, con piu' di 25 dipendenti, ed un fatturato di oltre 7.900.000€, operantenella fabbricazione di macchine e apparecchi di sollevamento e movimentazione, ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di back office commerciale a tempo determinato con futura assunzione a tempo indeterminato.
Il ruolo di back office commerciale prevede:
organizzare le spedizioni interfacciandosi con clienti e spedizionieri,
preparare i documenti di trasporto necessari, seguendo le necessarie verifiche dell'uscita merce ( MRN – rapporti doganali)
gestire l 'attivita' di postvendita in termini di gestione delle garanzie e dei resi
interfacciarsi con gli altri reparti aziendali coinvolti nel flusso di vendita e postvendita (ufficio acquisti, produzione, assistenza tecnica).
elaborare dati statistici di vendita tramite il gestionale e la Intranet aziendale
supportare l'ufficio back office nel processare il flusso completo degli ordini clienti, dall'inserimento nel gestionale aziendale, al monitoraggio dell'avanzamento degli ordini, fino all'evasione degli stessi supportando gli area manager nella elaborazione dei preventivi di vendita.
Per ricoprire tale ruolo e' necessario:
diploma o laurea ad indirizzo linguistico o economico
pregressa esperienza nel ruolo di almeno 2 anni
conoscenza delle lingue inglese e spagnolo, la conoscenza della lingua tedesca è da considerarsi preferibile
disponibilita' a brevi e sporadiche trasferte in occasione di eventi aziendali, fiere del settore, meeting presso la sede del gruppo
disponibilita' oraria dal lunedi' al venerdi' dalle 8 alle 12 e dalle 14 alle 18
e' richiesta la disponibilita' a brevi e sporadiche trasferte in occasione di eventi aziendali, visite a clienti o fiere del settore, meeting presso la sede del gruppo
richiesta disponibilita' ad un periodo di formazione di circa 8 settimane presso la sede della capogruppo
L'inquadramento contrattuale prevede:
Qualifica di impiegato
Terzo livello metalmeccanica PMI
Retribuzione annua indicativa 25.000 € e comunque commisurata all'esperienza e competenze gia' acquisite.
Il pacchetto retributivo prevede anche un piano welfare (finanziato da Ebitemp- Ente Bilaterale Nazionale per il lavoro temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilita' territoriale.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di CASTELNOVO NE' MONTI.
Se sei interessato ad altre opportunita' di lavoro, visita il nostro sitorelizont.com e REGISTRATI, ti terremo in considerazione per opportunità compatibili con la tua professionalita'.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Anni di esperienza: 1-2 anni
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato
Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore
Patente: B
Mezzo di trasporto: Auto

Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgera' in conformita' alle normative vigenti. Le offerte di lavoro si intendono rivolte a entrambi i sessi (L. 903/77).

Aut.​ Min. Prot. 39/0025911